Chez Acumen Formation, l’innovation est au cœur de tout ce que nous faisons.
Nous nous engageons à rester à la pointe des dernières tendances et des meilleures pratiques de formation, afin de garantir à nos apprenants une expérience enrichissante et pertinente.
Rejoignez-nous dans cette aventure d’apprentissage dynamique et découvrez comment Acumen Formation peut vous aider à atteindre vos objectifs de développement personnel et professionnel.
Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur nos programmes et nos services.
Ensemble, bâtissons un avenir brillant, pour des esprits ambitieux !
Nos formations en apprentissage :
Conseiller vente (CV)
Titre professionnel de niveau 4
RNCP : 37098
12 mois
460H
Manager d’unité marchande (MUM)
Titre professionnel de niveau 5
RNCP : 38676
16 mois
620H
Les principales missions de chaque titre Professionnel
Conseiller(e) de vente :
Le vendeur-conseil exerce son métier dans un environnement commercial omnicanal, combinant vente en magasin et en ligne.
Il est responsable de la vente de produits et de services connexes, fournissant des conseils et des démonstrations aux clients, qu’ils soient particuliers ou professionnels.
Il contribue à la gestion et à l’animation du rayon, participant ainsi aux résultats de sa ligne de produits ou du point de vente, conformément aux objectifs fixés.
Il assure une présence efficace sur les canaux de vente en ligne et en magasin, offrant ainsi une expérience client fluide et cohérente.
Le vendeur-conseil s’adapte aux nouvelles technologies et aux évolutions du marché pour rester compétitif et répondre aux besoins des clients.
Manager d’unité marchande :
Le manager de l’unité marchande supervise l’offre de produits, maintient l’attrait de l’unité marchande et gère les stocks pour respecter la stratégie commerciale de l’entreprise.
Il est responsable de la gestion et de l’animation de l’équipe, ainsi que du suivi des performances individuelles de chaque membre.
Il assure également la gestion financière et économique, contribuant ainsi à l’atteinte des objectifs commerciaux et budgétaires, ainsi qu’à l’amélioration de la rentabilité économique et financière de l’unité marchande.
Le manager analyse les données de vente et identifie les opportunités d’amélioration afin d’optimiser les ventes et de maximiser les profits.
Il met en place des stratégies d’amélioration continue et supervise leur mise en œuvre pour assurer la croissance et la pérennité de l’unité marchande.